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Titel

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IT-Manager

Beschreibung

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Wir suchen einen erfahrenen IT-Manager, der die Verantwortung für die IT-Infrastruktur und -Strategie unseres Unternehmens übernimmt. In dieser Rolle sind Sie für die Planung, Implementierung und Verwaltung der IT-Systeme und -Lösungen verantwortlich, die den Geschäftsbetrieb unterstützen. Sie werden eng mit anderen Abteilungen zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass die IT-Strategie mit den Unternehmenszielen übereinstimmt. Der ideale Kandidat verfügt über fundierte Kenntnisse in der IT-Architektur, Projektmanagementfähigkeiten und die Fähigkeit, ein Team von IT-Profis zu führen. Sie sollten in der Lage sein, technologische Trends zu erkennen und innovative Lösungen zu entwickeln, die die Effizienz und Produktivität steigern. Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Sicherstellung der IT-Sicherheit und die Einhaltung von Datenschutzbestimmungen. Ihre Kommunikationsfähigkeiten sollten es Ihnen ermöglichen, technische Informationen klar und verständlich an nicht-technische Stakeholder zu vermitteln. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technologie haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Verantwortlichkeiten

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  • Leitung und Überwachung der IT-Abteilung.
  • Entwicklung und Umsetzung der IT-Strategie.
  • Sicherstellung der IT-Sicherheit und Datenschutz.
  • Verwaltung des IT-Budgets und der Ressourcen.
  • Koordination von IT-Projekten und -Initiativen.
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Unterstützung der Geschäftsziele.
  • Überwachung der Systemleistung und Implementierung von Verbesserungen.
  • Führung und Entwicklung des IT-Teams.

Anforderungen

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  • Abgeschlossenes Studium in Informatik oder einem verwandten Bereich.
  • Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden IT-Position.
  • Fundierte Kenntnisse in IT-Architektur und -Systemen.
  • Erfahrung im Projektmanagement.
  • Starke Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten.
  • Kenntnisse in IT-Sicherheitsstandards und Datenschutzbestimmungen.
  • Fähigkeit, technologische Trends zu erkennen und zu nutzen.
  • Erfahrung in der Budgetverwaltung.

Potenzielle Interviewfragen

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  • Welche Erfahrungen haben Sie in der Leitung eines IT-Teams?
  • Wie gehen Sie mit IT-Sicherheitsbedrohungen um?
  • Können Sie ein Beispiel für ein erfolgreiches IT-Projekt nennen, das Sie geleitet haben?
  • Wie stellen Sie sicher, dass die IT-Strategie mit den Unternehmenszielen übereinstimmt?
  • Welche Technologien halten Sie für die Zukunft am wichtigsten?